公司簡介

　　四川長虹民生物流股份有限公司創(chuàng)立于2007年1月9日，總部位于四川省成都市，由四川長虹電器股份有限公司（控股）、民生輪船股份有限公司和自然人共同投資組建，創(chuàng)立之初即為國企混改和川渝經(jīng)濟一體化合作的先行者。

　　公司業(yè)務網(wǎng)絡覆蓋全國，可以為客戶提供高標、高質(zhì)、高效的綜合物流服務，以公路干線運輸、倉儲服務、配送服務、生產(chǎn)物流、國際國內(nèi)多式聯(lián)運和物流信息系統(tǒng)開發(fā)建設等見長。

　　未來，公司將沿著智能化、網(wǎng)絡化、協(xié)同化方向發(fā)展，構建強大的物流網(wǎng)絡體系，不斷提升企業(yè)綜合競爭能力，逐步將長虹民生建設成為國內(nèi)一流的綜合物流服務商。

　　一、崗位信息

　　1.部門：物流技術中心

　　2.崗位名稱：軟件開發(fā)主管

　　3.招聘人數(shù)：2名

　　4.工作地點：四川成都

　　二、崗位描述

　　根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，面向集團內(nèi)部及社會公開招聘軟件開發(fā)主管2名。

　?。ㄒ唬徫?：軟件開發(fā)主管（軟件測試+實施方向）：

　　1.根據(jù)產(chǎn)品需求測試客戶端，微信端，App端，及PC端，協(xié)助開發(fā)定位問題；

　　2.能夠快速熟悉軟件功能，制定測試方案，編寫測試用例；

　　3.準確描述bug產(chǎn)生的過程，能準確定位并跟蹤，推動問題及時合理地解決；

　　4.根據(jù)測試結(jié)果編寫測試相關文檔（測試用例、測試報告等），并能提出對產(chǎn)品有效的改進方案；

　　5.熟悉軟件測試流程及其各項規(guī)范，熟悉軟件測試過程和測試方法；

　　6.負責編寫系統(tǒng)操作手冊；

　　7.負責公司產(chǎn)品內(nèi)外部培訓指導；

　　8.負責及時解決客戶在使用系統(tǒng)過程中遇到各類困難的收集、記錄并跟蹤處理。

　　（二）崗位2：軟件開發(fā)主管（前端（UI）開發(fā)方向）：

　　1.負責公司網(wǎng)站的設計、開發(fā)、更新；
?2.負責公司產(chǎn)品的界面進行設計、編輯、美化等工作；

　　3.負責公司產(chǎn)品和項目網(wǎng)頁端、移動端界面原型設計、布局和交互效果設計，提交規(guī)范的設計成果。

　　三、報名時間

　　8月27日至9月5日

　　四、資格條件

　　(一)崗位1：軟件開發(fā)主管（軟件測試+實施方向）任職資格：

　　1.年齡45周歲以下；

　　2.計算機相關專業(yè)，大專及以上學歷，3年及以上全職軟件測試經(jīng)驗；

　　3.熟悉主流的軟件測試工具；

　　4.能夠獨立搭建web自動化測試以及UI自動化測試框架；

　　5.熟練使用數(shù)據(jù)庫，可獨立編寫常規(guī)sql語句；

　　6.熟練掌握測試理論以及運用各種測試方法，包括但不限于接口測試、性能測試、安全測試等；

　　7.認真負責，具有良好的團隊合作精神、積極主動的溝通意識和抗壓能力；

　　8.有參與過物流、交通、供應鏈平臺項目建設者優(yōu)先。

　　9.有獨立完成項目者優(yōu)先。

　?。ǘ徫?：軟件開發(fā)主管（前端（UI）開發(fā)方向）任職資格：

　　1.年齡45周歲以下；

　　2.大學?？萍耙陨蠈W歷，具有前端開發(fā)2年及以上工作經(jīng)驗；

　　3.美術功底深厚，具有良好的創(chuàng)意思維和理解能力、色彩上的把握能力強；

　　4.熟練使用常見的原型設計工具，能夠根據(jù)反饋意見快速迭代原型；

　　5.熟練運用主流的移動端JS庫和開發(fā)框架，有基于前端框架開發(fā)的產(chǎn)品，了解 常用前端類庫／框架的設計原理；

　　6.對腳本語言(Js)有一定了解；熟悉HTML語言，靈活運用DIV+CSS網(wǎng)頁布局，熟練各個瀏覽器之間的兼容性技術；

　　7.熟悉公眾號及小程序的開發(fā)和維護工作；

　　8.有較強素描能力，豐富的想象力、設計能力、審美能力，善于學習；

　　9.有參與過物流、交通、供應鏈平臺項目建設者優(yōu)先；

　　10.有獨立完成項目者優(yōu)先。

　　五、薪酬福利

　　面議，入職購買社保。

　　六、招聘程序

　　1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選面試的人員名單。

　　2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時以短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加面試，做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。

　　3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。

　　4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

　　5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。

　　七、報名方式

　　聯(lián)系人：陳老師

　　電  話：18180928573

　　投遞渠道：有意者請將個人簡歷發(fā)至郵箱

　　chmsrs@changhong.com，郵件標題為：姓名+應聘崗位方向。

　　八、監(jiān)督投訴渠道

　　1.長虹民生物流紀檢部門郵箱：chmsjw@changhong.com

　　2.長虹集團紀檢部門聯(lián)系電話：0816-2418450

　　3.長虹集團紀檢部門監(jiān)督郵箱：chjw@changhong.com

　　4.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2212875

　　5.綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com